Doelgroepregister

Jonggehandicapten in het doelgroepregister (Banenafspraak) zijn wel vaker duurzaam (langer dan een jaar) aan het werk.

Als die trend doorzet, moeten eind 2018 alle mensen uit het doelgroepregister een baan hebben om de Wet Banenafspraak te realiseren.

In het zogenoemde doelgroepregister wordt bijgehouden hoeveel personen onder de banenafspraak vallen en welke meetellen voor de Quotumwet.

Sinds het begin van die herkeuring krimpt het doelgroepregister met gemiddeld vijf procent per kwartaal.

Als op de werkplek wordt vastgesteld dat iemand niet het wettelijk minimumloon kan verdienen, zou dat ook toegang moeten geven tot het doelgroepregister.

Daarnaast kunnen alle klanten die in Sonar staan en in het doelgroepregister vanaf nu in het cv op werk.nl aangeven dat ze onder de doelgroep ‘banenafspraak’ gevonden willen worden door een werkgever.

In Sonar kan nu een vinkje ‘Banenafspraak’ geplaatst worden bij de klanten die in het doelgroepregister staan.

Van de re-integratiebedrijven geeft 62 procent aan dat mensen met een beperking die niet in het doelgroepregister staan moeilijker aan een baan komen dat mensen die wel zijn opgenomen in dit register.

En de burger kan op uwv.nl bekijken of hij in het doelgroepregister staat.